Personalberater (m/w/d) Perspektive Niederlassungsleitung
AB S 134512
Wir bieten Ihnen
- eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- 38-Stunden-Woche, Freitags bis 15 Uhr
- tolle Firmenevents und mehr
- ein attraktives Gehalt und ein ebensolches Prämiensystem
- 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge
- ein eigenes Büro in der Stadtmitte mit guter
ÖPNV-Anbindung
- 100% Erstattung des Deutschland-Tickets oder
Kilometerpauschale
- Weiterbildungen und Coachings
Sie können Personalberatung? Jetzt möchten Sie
mehr Verantwortung? Bei WEISS erhalten Sie die
Perspektive, eine Niederlassung nicht nur mitzugestalten, sondern
künftig selbst zu führen.
Wir suchen eine Persönlichkeit, die zunächst als
Personalberater*in (m/w/d) bei uns einsteigt und
perspektivisch die Möglichkeit hat, sich zur Niederlassungsleitung
weiterzuentwickeln.
Dabei geht es uns nicht darum, Ihnen von Anfang an einen
Führungstitel zu geben. Viel wichtiger ist uns, dass Sie
Verantwortung übernehmen möchten, mitdenken und
bereit sind, den einen Schritt mehr zu gehen.
Wir suchen jemanden, der nicht einfach nur seinen Job macht,
sondern Freude daran hat, einen Standort aktiv mitzugestalten und
gemeinsam mit dem Team etwas aufzubauen.
Ihr Aufgabengebiet
- eigenständige Betreuung bestehender Kunden und kontinuierlicher
Ausbau der Zusammenarbeit
- aktive Gewinnung neuer Kunden sowie Erkennen neuer
Geschäftsmöglichkeiten in der Region
- Beratung von Unternehmen zu passenden Personallösungen und
Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Rekrutierung geeigneter Bewerber und Mitarbeiter sowie
Begleitung vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Einsatz
- Beobachtung des regionalen Arbeitsmarktes und Ableitung neuer
Vertriebs- und Recruitingchancen
- zunehmende Verantwortung für Entscheidungen, Abläufe und
Ergebnisse
- schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung mit der
Perspektive auf die Leitung einer Niederlassung
Ihr Profil
- mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung,
Personalberatung oder einem vergleichbaren Bereich
- Erfahrung in Recruiting und Vertrieb sowie Verständnis dafür,
wie beide Bereiche zusammenspielen
- Freude an der Gewinnung neuer Kunden, am Aufbau langfristiger
Beziehungen und daran, Menschen zusammenzubringen
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft,
Themen eigenständig voranzutreiben
- unternehmerisches Denken sowie ein guter Blick für Zahlen,
Kunden und Mitarbeiter
- Interesse an der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
mit der Perspektive, künftig Führungsverantwortung zu
übernehmen
- Sie haben den Anspruch, gemeinsam mit dem Team und der
Niederlassung erfolgreich zu sein
Sie fühlen sich von dieser Stelle angesprochen?
- Sie möchten wechseln? Wir sichern Ihnen höchste Vertraulichkeit
Ihrer Bewerbung zu.
- Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Frau Nadine
Schiller .
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
Danach lernen wir uns persönlich kennen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Nutzen Sie hierfür bitte die Möglichkeit unserer Online-Bewerbung
über den Button „Jetzt bewerben“!
Bitte laden Sie auch einen aktuellen Lebenslauf hoch.
WEISS Personalmanagement GmbH
Schweinheimer Strasse 26
63739 Aschaffenburg
Tel.: (06021) 32701-0
Bewerbung über WhatsApp: 0162
4732015

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